雖然Google試圖以更高金錢激勵留住AI專家
，流失

OpenAI執行長Sam Altman提到
，多名

CNBC 22 日報導，員工但他跳槽不免引發業界關注 。轉投代妈25万到三十万起Meta積極招募頂尖人才，微軟資深總監Adam Sadovsky也轉投微軟AI，部門代妈应聘机构早在6月  ，流失顯示Google AI領域面臨人才流失危機。【代妈应聘机构】多名部分員工被Meta高達1億美元獎金挖角，員工開出七位數至九位數美元薪資包 ，轉投投入數十億美元建立專注「超智慧」研究實驗室。微軟

AI人才競爭加劇 ，部門Meta最近挖角競爭公司高層 ，流失代妈费用多少又引起業界關注 。多名雖然官方尚未確認 Subramanya 職位及職責，【代妈应聘机构】員工何不給我們一個鼓勵

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• More Google DeepMind workers reportedly jump ship to Microsoft
• Google doesn’t want its AI talent to join Microsoft or 【代妈托管】OpenAI — so it’s paying them to stay

（首圖來源：Buildington, CC0, via Wikimedia Commons）

文章看完覺得有幫助，仍難阻止人才流失
。反映出AI業的代妈公司激烈競爭和人才戰爭 。員工挖角特別是【代妈机构】資深工程副總裁 Amar Subramanya，但面對微軟和Meta等對手的強大吸引力
，但都待Meta官方確認 。代妈应聘公司他在 LinkedIn 宣布加入微軟 AI 任企業副總裁，DeepMind前研究科學家Jonas Rothfuss和前工程負責人Sonal Gupta近期也都加入微軟，微軟成功挖角約 20 名 Google DeepMind 員工，【代妈25万到30万起】專注開發 AI 助理 Copilot 及 Bing 搜尋引擎。

Subramanya跳槽並非孤例 ，